اعلان شركة معادن عن وظائف شاغرة للرجال والنساء
تعلن شركة التعدين العربية السعودية (معادن) عن طرح عدد 42 وظيفة شاغرة ومتنوعة لحملة (الدبلوم والبكالوريوس فأعلى) للعمل في كل من (الرياض، الشرقية، الجبيل، رأس الخير، طريف) وفق التفاصيل التالية:
المسميات الوظيفية:
مستشار قانوني ثالث (Legal Counsel III)
مشرف لوجستيات ومخزون (Superintendent, Logistic & Inventory)
أخصائي أول تأمين ثاني (Senior Specialist, Insurance II)
مهندس مدني (Civil Engineer)
فني كهرباء أول (Senior Electrical Technician)
مشغل (Operator)
مشرف صيانة (Maintenance Superintendent)
مهندس تعدين - عدد 2 (Mining Engineer)
أخصائي رئيسي في مجال الابتكار (Lead Specialist, Innovation)
مهندس ميكانيكي (Mechanical Engineer)
مشغل أول - عدد 2 (Senior Operator, DCS)
فني أجهزة (Instrumentation Technician)
مهندس رئيسي - عدد 2 (Lead Engineer, Rotating Equipment II)
أخصائي رئيسي الجهاز (Lead Specialist, Instrument II)
جيولوجي (Geologist, Grade Control III)
فني رئيسي - ميكانيكي (Lead Technician - Mechanical)
مهندس برمجيات (Software Engineer)
مشغل الجبس (Operator, DAP)
مشغل الطاقة والمرافق (Operator Gypsum)
متخصص الصيانة الميكانيكية (Specialist, Mechanical Maintenance)
أخصائي التوزيع الرئيسي (Principal Specialist Distribution)
(وظائف أخرى)
التخصصات المطلوبة:
إدارة الأعمال
الاقتصاد
القانون
المالية
المحاسبة
الإدارة الصناعية
علوم الجيولوجيا
علوم الحاسب
هندسة الأجهزة
الهندسة المدنية
الهندسة الميكانيكية
الهندسة
أو ما يعادلها
الشروط العامة:
أن يكون المتقدم سعودي الجنسية.
حاصل على المؤهلات العلمية والعملية حسب متطلبات كل وظيفة.
إجادة اللغة الإنجليزية تحدثًا وكتابة.
إجادة استخدام الحاسب الآلي وبرامج الأوفيس.
مزايا العمل في شركة معادن:
راتب شهري أساسي مجزٍ.
بدل سكن 25% من الراتب الأساسي أو سكن عيني.
بدل مواصلات 10% من الراتب الأساسي.
بدل تعيين (لمرة واحدة فقط).
تأمين طبي للموظف وعائلته والوالدين.
نظام إدخار مع مساهمة من الشركة.
نظام تملك المنازل.
راتب أساسي إضافي ثابت في شهر رمضان.
مكافأة أداء سنوية خاضعة لأداء الشركة والموظف.
نظام زيادة رواتب سنوي وترقيات خاضع لأداء الموظف.
بدل منطقة نائية/مشقة 10% من الراتب الأساسي حسب مقر التعيين وسياسة الشركة.
برامج تدريب على رأس العمل وبرامج تطوير وظيفية وقيادية.
إجازة سنوية لا تقل عن 30 يومًا.
مكافأة خدمة مستمرة.
بالإضافة إلى العديد من المزايا الأخرى.
مقدمة عن الشركة: تم تأسيس شركة معادن بأمر ملكي في عام 1997م وأُوكلت إليها مهمة تطوير الثروات المعدنية في مناجم المملكة العربية السعودية. كانت الشركة مملوكة للدولة بالكامل، وفي عام 2008 تم طرح 50% من أسهمها للاكتتاب العام في السوق المالية السعودية. تهدف معادن لتحقيق رؤيتها في ريادة صناعة التعدين في المملكة لتصبح الركيزة الثالثة للصناعة السعودية إلى جانب النفط والبتروكيماويات.