هل شركتك تعمل في قطاع البنوك؟ أم التسويق الرقمي؟ أم البرمجيات؟ في جميع الحالات شركتك تحتاج إلى محلل بيانات يتولى مسؤولية معرفة الحقائق التي تحتاجها الشركة للتطوير والتوافق مع احتياجات العميل. قبل أن تبحث عن المحلل المؤهل، ينبغي أن تعرف كيفية كتابة وصف وظيفي مميز ليصبح جزء من إعلان وظيفي تنشره على منصات التوظيف المختلفة. فما هو الوصف الوظيفي لمحلل البيانات؟ وما هي أهم مهاراته؟
تنقّل بين محتويات مقالنا التالي
- ما هو الوصف الوظيفي لمحلل بيانات؟
- ماهي وظيفة محلل بيانات
- المهام الوظيفية لمحلل بيانات
- مهارات اللازمة لوظيفة محلل بيانات
- المهارات الشخصية المطلوبة لمحلل بيانات
- المؤهلات والدورات التدريبية المطلوبة
- التدرج الوظيفي لمحلل بيانات
- راتب مهنة محلل بيانات
- مميزات وظيفة محلل بيانات
- عيوب وظيفة محلل بيانات
- الأسئلة المتوقعة في المقابلة للوظيفة
ما هو الوصف الوظيفي لمحلل بيانات؟
الوصف الوظيفي لمحلل البيانات هو جمع وتحليل البيانات بما يساهم في تحديد الحلول المناسبة لمشكلة أو تحدي ما له علاقة بالعمل أو أحد عناصره. البيانات التي يجمعها المحلل تساهم في خلق بيئة أساسها المعلومات السليمة والإحصائيات والمعرفة. كما أن محلل البيانات مسؤول عن تصفيتها، منعًا لحدوث الأخطاء والعناصر المتكررة.
ماهي وظيفة محلل البيانات؟
هو المسؤول عن تحليل البيانات وعمل التقارير الفعالة وإدارة وتشغيل حلول التحليلات مع فريق من محللي البيانات وتحتاج الوظيفة الي المهارات المنطقية والقدرة على التواصل بشكل مناسب وإجادة مهارات التخطيط وتنفيذ استراتيجيات الاستفادة من البيانات الأولية لرفع الأداء والجودة في المؤسسة.
المهام الوظيفية لمحلل بيانات
- فهم احتياجات العمل والأهداف المطلوبة.
- تحليل البيانات وتقديم التقارير.
- تحديد المقاييس على مستوى المؤسسة ومصادر البيانات المتنوعة.
- إدارة حلول تتناسب مع نتائج التحليلات.
- التعاون مع فريق العمل من محللي البيانات.
- تصحيح التناقضات وضمان الجودة.
- استخراج التقارير من مصادر متعددة مثل العمليات وتكنولوجيا المعلومات وملاحظات العملاء.
- بناء أنظمة لتحويل البيانات إلى رؤى تجارية قابلة للتنفيذ.
- تطبيق المعرفة الصناعية لتفسير البيانات وتحسين الأداء.
- مواكبة أخبار الصناعة والاتجاهات.
المهارات اللازمة لوظيفة محلل بيانات
- اجادة مهارات تحليل البيانات وعمل التقارير الفعالة.
- القدرة على متابعة الأبحاث وإدارة المشاريع.
- اجادة التعامل مع برنامج Excel و R و SQL.
- الإلمام بأدوات ذكاء الأعمال مثل Tableau، SAS.
- اجادة مهارات التواصل مع الشخصيات المختلفة.
- القدرة على ترتيب المهام وتنظيم الوقت.
- الدقة ومتابعة التفاصيل الصغيرة والقدرة على حل المشكلات.
المهارات الشخصية المطلوبة لمحلل بيانات
- مهارة التواصل والقدرة على التفاعل كتابيًأ وشفويًا مع الفريق والأقسام المختلفة وفهم الأسئلة التي يبحث عنها كل قسم لتوفير الإجابة الصحيحة.
- التفكير النقدي والقدرة على تحديد العناصر التي تساعد الموظف في عملية البحث والاستقصاء والجمع.
- حل المشكلات هي مهارة لا غنى عنها. فالغرض الأساسي من التحليل هو الوصول إلى حلول فعالة وسريعة.
- الانتباه إلى التفاصيل الدقيقة يساعد المحلل على إنشاء طرق مختصرة وفهم الهدف من كل وظيفة.
- العمل الجماعي ركن رئيسي بتحليل البيانات، فيتفاعل المحلل مع احتياجات كل قسم لتوفير حلول تفيدهم في أداء مهامهم.
المؤهلات والدورات التدريبية المطلوبة
ينبغي حصول المرشح لوظيفة محلل بيانات على إحدى المؤهلات التالية:
- بكالوريوس اقتصاد وعلوم سياسية
- بكالوريوس حاسبات ومعلومات.
- بكالوريوس علوم – قسم الرياضيات وعلوم الحاسب الآلي.
التدرج الوظيفي لمحلل بيانات
- محلل بيانات
- عالم بيانات
- أخصائي تحليل بيانات
- استشاري تحليل بيانات
- مدير قسم تحليل البيانات
راتب وظيفة محلل بيانات في مصر والسعودية وأوروبا وحاجة العمل لها
يتراوح متوسط رواتب مهنة محلل بيانات في مصر والسعودية وأوروبا طبقًا للموقع الجغرافي كالآتي:
| الوظيفه | الراتب | حاجه العمل |
المصدر |
متوسط راتب وظيفة محلل بيانات في السعودية |
17,877 ريال سعودي | متوسطة | |
راتب محلل بيانات في مصر |
7,970 جنيه مصري | متوسطة | |
متوسط راتب محلل بيانات في أوروبا |
5,066 يورو | مرتفعة | Glassdoor |
مميزات وظيفة محلل بيانات
- مجال تحليل البيانات جزء رئيسي من جميع قطاعات الأعمال مما يجعل فرص العمل متوافرة.
- إمكانية وجود فرص العمل من المنزل أو عن بعد في حالة وجود شبكة إنترنت قوية.
- فرص مستمرة للتطوير المهني واكتساب مهارات جديدة.
- هي وظيفة تمثل أساس نجاح أي منشأة أو شركة، لهذا تكسب الوظيفة صاحبها تقدير واحترام من الناحية العملية.
- الرواتب مجزية ويستخدم الموظف أكثر الأدوات تقدمًا.
عيوب وظيفة محلل بيانات
- يحتاجون إلى العمل لساعات طويلة مما يولد الكثير من الضغط العصبي والقلق.
- قد يصاب الموظف بالملل أثناء تنفيذه بعض المهام.
- لا مجال للإبداع في وظيفة تقنية أو تحليلية.
- التورط في أعمال غير أخلاقية تتعلق باساءة استخدام بيانات أو التلاعب بها لأغراض مؤسسية أو شخصية.
- غالبًأ ما يؤدي الموظف مهامه وحيدًا دون مشاركة فرد آخر من نفس فريقه.
الأسئلة المتوقعة في المقابلة للوظيفة
- ما المشاريع التي واجهت بها تحديات أثناء تحليل البيانات؟
- ما حجم أكبر حزمة بيانات تعاملت معها؟
- ما الخطوات التي تتخذها لتصفية البيانات؟
What Is the Job Description of a Data Analyst?
The job description of a data analyst is to gather and interpret data to develop them into answers, statistics, and solutions that help business stakeholders achieve their goals. The analyst uses tools to extract data and efficiently utilize them. The data analyst also designs charts and presentations to easily comprehend the information and statistics.
اقرأ أيضًا :-
- .
- .
- .
- .
